MBA和成功

　　经常有经理们争论要不要搞一个MBA的学位。也有人试过了，但结果并不理想。可是如果说没用，为什么有那么多人热衷于此呢？
　　一些读过MBA 的人对此深有感受。如果你已经有了一些工作的经历，你会发现，他们多数是照本宣　科，有的还是名牌大学的教授，可是课程内容普遍陈旧，案例没有代表性，照搬的多，自成体系的少。从中确实能学到一些理论，但是对实际工作的指导意义不大。
　　大家认为MBA包装的成分大，内涵的实质少。如果你有钱，特别是目前没有太重要的事可做，肯花时间，学MBA也没什么错误。
　　外企的经理们争论招不招有MBA学历的人做销售，有人试过了，效果普遍不好。其实，这也不是他们的错，MBA的导向是培养总经理，是领兵打仗的将军。这些学MBA的人多数还是娃娃，连枪都不会放，却要学将军统兵之道，一年半载的学习后，需要他们大显身手的时候，往往是眼高手低不顶用。
　　许多MBA教育的实用性是值得怀疑的。只靠有MBA文凭并不能说明什么，如果你没有实践，不但不会被重用，反而成了企业中高不成，低不就的累赘。

—摘自《外企十年》 崔 伟 著